„Wir bieten unseren Kunden oder interessierten Unternehmen verschiedene Schulungen für Führungskräfte an.
Potentiell sind alle Mitarbeiter Spitzenkönner – man muss nur herausfinden, wo sie gerade stehen, und ihnen von dort aus weiterhelfen.
„Ungleiche Mitarbeiter gleich zu behandeln ist nicht Gerechtigkeit, sondern Gleichmacherei.“
„In Zeiten des Personalmangels ist es entscheidend das vorhandene Personal bestmöglich zu führen, damit es gehalten und entwickelt werden kann. Dies geschieht am besten, wenn ich als Führungskraft den Qualifikationsstand des Mitarbeiters berücksichtige. Ansprache, Maßnahmen und Führungsstil sind darauf abzustimmen. Dafür erlernen Sie bei uns die unterschiedlichen Führungsstile sicher anzuwenden.“
„Führungskräfte führen teilweise unbewusst u.a. Kritik-, Qualifikations- oder Zielvereinbarungsgespräche, ohne zu wissen auf was sie achten müssen. Es werden dann in den einzelnen Abteilungen auf völlig unterschiedliche Weise Mitarbeitergespräche in unterschiedlichen Qualitäten geführt, was zu einer instabilen Firmenkultur führt.“
Teilnehmeranzahl
Die Anzahl ist auf 10 Führungskräfte begrenzt
Seminarzeit
Freitag von 9 bis 17 Uhr und Samstag von 9 bis 15.30 Uhr